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Qué es el Talento.
El Talento es una habilidad innata que te permite ir más allá de lo conocido a través de la imaginación, percepción e intuición. Es la base de la Creatividad.
El Talento es innato en nosotros, no se crea por incentivarlo o practicarlo, debemos descubrirlo. Se presenta en un estado potencial, por lo que hay que desarrollarlo. Pero para eso, antes hay que descubrirlo. El talento se manifiesta externamente cuando ya se ha desarrollado, pero si aún no lo ha hecho, sólo muestra sutilezas que no se captan a simple vista, sin embargo el talento está ahí. Desde la pubertad que la mente nos viene avisando por dónde va lo nuestro. Pero no le damos crédito ni sabemos interpretarlo.
Competencias: Las competencias son las habilidades y capacidades necesarias para aplicar los conocimientos adquiridos en la resolución de problemas.
Talento: es una habilidad innata que puede incursionar en la imaginación, la percepción y la intuición, dentro de un área de conocimientos.
Se hizo un estudio en personas que viven actualmente su talento, que retrospectivamente pudieron percatarse de los primeros indicios de su talento en su pubertad y la forma en que este se expresó. Esto conformó un Patrón, es decir factores comunes que en todas ellas se dio de la misma manera.
Esta es nuestra guía para reconocer en ti tu Potencial Talento. Es un proceso específico que conduce en forma directa al encuentro de tu potencial. Podemos percibir tu talento cuando aún no se ha desarrollado.
Habilidad adquirida: Es la habilidad adquirida por entrenamiento.
Habilidad Innata: es la facilidad de adquirir determinado tipo de conocimientos o destrezas.
Competencias: Las competencias son las habilidades y capacidades necesarias para aplicar los conocimientos adquiridos en la resolución de problemas.
Talento: es una habilidad innata que puede incursionar en la imaginación, la percepción y la intuición, dentro de un área de conocimientos.
Qué es la Vocación?
La Vocación es una motivación intrínseca, que apunta a entregar a la gente lo que te produce ilusión y satisfacción entregar. Es tu particular forma y deseo de trascender. La Vocación no se puede crear, porque es parte de nuestro sentir. Aquí nace tu Pasión porque tu vida cobra SENTIDO, y se transforma en tu Objetivo de Vida.
No es necesario profundizar mucho, ni una exploración muy amplia de la forma de ser de cada cual para encontrarla. En todos nosotros está a flor de piel; el problema radica en saber distinguirlo de las influencias externas: del apego a las valorizaciones sociales, el deseo de dinero, la necesidad de ser reconocido, el temor a abandonar lo alcanzado, etc. Todo esto juega en contra para reconocer lo que nos es propio.
En ocasiones nos encontramos de lleno con algo que hace “eco” en nosotros y nos produce ilusión, es decir entra en sintonía con nuestro sentir interno. Esa es tu vocación. Pero eso es al azar y ocurre muy pocas veces.
Esta motivación intrínseca tenemos que detectarla, descubrirla en nosotros, porque es distinta para cada cual.
Existe en todos nosotros. Pero no cualquier motivo, por noble y trascendente que sea, y así nos parezca racionalmente, nos retribuirá satisfacción.
La Vocación es uno de nuestros intereses.
Una vez conocidos los intereses reales, procedemos a descubrir cuál de ellos es la vocación.
La Vocación se presenta implícita a un interés, tiene variadas maneras de darse a conocer, dependiendo de cómo se expresa en cada cual.
Un GUSTO, es un agrado personal, algo entretenido, terapéutico, nos puede dar status tanto social como intelectual; sin embargo no son mi pasión.
Una INTERÉS, es una curiosidad que necesitamos satisfacer en alguna medida, para sí mismos; pero que una vez satisfecha, se desvanece.
La Vocación tiene una dirección opuesta a cualquier interés.
Un interés o gusto es algo para sí mismo; que también es válido y necesario, es sólo que no son vocación.
Pero tanto el gusto como el interés nos dejan con la sensación que no lo es todo, necesitamos algo más: Una Vida con Sentido.
Tu esfuerzo no significa un sacrificio, lo sentirás como dejar fluir esa energía interna que golpea en ti por salir, y al hacerlo te sientes pleno.
Si sólo se alude a la voluntad que proviene de la razón, ésta se desgastará porque la sola razón no realimenta la motivación interna.
La satisfacción es lo que crea la auto-motivación y alimenta la acción; porque contaremos con nuestro propio objetivo para abordar la educación o el trabajo.
Y aunque a veces habrá algún tipo de tareas o conocimientos que no son de nuestro agrado, sabremos que tras ellas está nuestro objetivo.
Una VOCACIÓN, viene asociada a un Talento; es de carácter permanente y satisfacción plena.
Sin esta Fuerza Interior, nada es posible.
En la adolescencia, las ideas establecidas en la sociedad muchas veces son más fuertes que nosotros y estos sueños los hemos abandonado, olvidado, o desvalorizado, y terminamos pauteados por el medio. Aquí, nuestra fuerza interna decae y comenzamos a dejarnos llevar por las circunstancias, a ser más pragmáticos e indiferentes.
Pero podemos retomarla. Te guiamos a través de preguntas simples, específicas, y concretas que te llevan a reconocerla.
Sin esta Fuerza Interior, nada es posible.
Cómo elegir Profesión?
Cómo elegir qué estudiar si cuando egrese todo habrá cambiado?. Puede que lo que elija ni siquiera exista ya!.
La profesión se elige en relación a tu Vocación y Talento.
Debes saber cuál de tus talentos es aplicable a tu objetivo vital (Vocación)
Con ello podremos enfrentar los cambios actuales y los que están por venir.
Nuestro objetivo de vida y talento, es lo que perdurará aunque todo cambie. El objetivo será el mismo, aunque bajo una versión distinta.
La vocación al ser un objetivo puede ser abordado desde distintas perspectivas o carreras, cuál de ellas?. Eso lo determina el talento(s).
Tampoco está acotada a una profesión de alto nivel académico o profesional o de difícil financiación, sino en general a cualquier labor que contemple dicho objetivo y talento.
El descubrir tu talento y tu pasión orientará toda tu vida personal, no sólo en la elección de los estudios a seguir, sino también a distinguir tus prioridades, a decidir cambios laborales y reconocer las oportunidades que te conducirán hacia donde te diriges. Sabrás hacia dónde vas.
No importa qué tipo de empresa exista en el futuro, ésta siempre tendrá relación con el potencial humano. Enfoquémonos en él y no en las inmanejables posibilidades futuras.
Verás que tu profesión toma su propio rumbo y asoman posibilidades inesperadas.
El Trabajo y la Inteligencia Artificial
Sabemos que el trabajo físico, la operación de procesos, el análisis de funcionalidad y comportamiento y todo lo que la lógica pueda aportar serán campos tomados por la robótica.
La inteligencia artificial nos supera en rapidez, precisión, y en realización de tareas repetitivas, sin cometer errores.
Su actuar proviene de algoritmos (procesos) y datos entregados por el ser humano, y otros obtenidos de sensores incorporados a ella.
Sus decisiones provienen de reglas y criterios previamente establecidos por la lógica matemática y los conocimientos y experiencia del ser humano.
Pero no puede adquirir información que provenga de la percepción, o de la intuición, menos aún de la imaginación; Estas son características humanas que no pueden llevarse a un algoritmo, por no conocer aún cuáles son los pasos a seguir para lograrlo.
Si quieres que tu trabajo quede fuera de su alcance, debes recurrir a tu Talento y Vocación.
El talento te permite percibir, imaginar e intuir en un tema determinado.
La Vocación te provee la inspiración.
Esto es algo que la Inteligencia Artificial no puede emular; por lo que es privilegio del ser humano el crear, innovar, y descubrir.
Sabemos que los cambios requerirán que te adaptes, y quizás tendrás que cambiar de tipo de labor. Pero este cambio lo puedes abordar realizando una labor que esté en concordancia con tu Proyecto de Vida y Talento.
Cuando no estamos en lo nuestro, la energía se nos dispersa, se diluye en diferentes propósitos, disminuyendo nuestros logros.
El talento y la vocación no son encuentros fortuitos, ni revelaciones; se encuentran en tus actividades simples y cotidianas, y en tu mente desde tempranas etapas de tu vida. Sabiendo reconocerlas, es fácil y rápido de pesquisar. En esto te podemos ayudar; de allí en adelante continúas por ti mismo(a) el desarrollo de tu potencial, porque cuentas con la capacidad y la motivación para hacerlo.
La descripción de 140 carreras más comunes con la siguiente información:
Objetivos que cumple la carrera en la Sociedad.
Conocimientos y Capacidades del profesional.
Tareas Específicas que realiza.
Campo Laboral (Instituciones donde trabaja).
Grado académico y sus años de estudio.
Principales Asignaturas del Plan de Estudio (en un lenguaje simple, especialmente preparado para adolescentes).
Perfil del Postulante a esta carrera.(intereses y motivaciones cotidianas, factores de la personalidad, entre otros).
Ámbito de Trabajo (Características del Medio Laboral).
Carreras Afines o Relacionadas.
Glosario de Términos Técnicos en un lenguaje simple y preciso.